採用情報RECRUIT


～2025年の採用選考（2025年既卒・第二新卒対象）を始めました～
現在2025年既卒・第二新卒の方を先行して選考を行っています。2026年卒の方の選考時期は改めてご案内します。


「もう少し今の仕事を続けてみたい」在学中から商売をしていた私は卒業時に就職をしたくないと父親に話しました。どうしてだ？と聞かれ、面白いからと答えた私に、父は「嫌な事をするからお金がもらえるんだ、面白い事はお金を払ってするものだ」と答えました。 それから三十数余年、割と面白い人生を送らせてもらってきた私ですが、この父の言葉を忘れた事がありません。そこには仕事の本質が語られていると思うからです。

AI技術の進歩と共に10年後に残る仕事は何か？という議論があちらこちらでされています。時代の変化に対応できない仕事はどんどん淘汰されてゆくでしょう。そして時代の流れはますます速くなってゆきそうです。

わが社の社員の心構えに「時代に対応するアメーバーのような柔軟な組織をめざします。」とあります。アメーバーのように社員一人ひとりが時代に対応して変化なければとてもこれから先の20年30年、会社を存続させることは出来ないでしょう。

そしてその道を探すのは、私では無くあなたたちです！ 吹けば飛ぶような小さなわが社がこれからも生き残り、関わっている人たちの幸福に寄与していくためにどうすれば良いか？そんな問いに積極的にチャレンジしてくれるあなたを求めています。

　　　　　　　株式会社エスピーブレイン　代表取締役
山田祐司

募集要項（2025年）

応募条件 □既卒・第二新卒　※29歳まで
　・専門学校卒業以上
　・基本的なPCスキル（エクセル、パワーポイント等）
　・普通自動車免許（AT限定可）
　※現在2025年既卒・第二新卒の方を先行して選考を行っています。2026年卒の方の選考時期は改めてご案内します。
募集職種／仕事内容 イベント制作スタッフ
＜イベント・プロモーションに係る業務全般＞
展示会イベント、ゲーム・おもちゃ系イベント、販促イベント、文化イベントなど、人を集める、人に伝える、人と人をつなぐプロモーションを「考え」「提案し」「準備して」「創って」「実施する」仕事です。
※PCはエクセル、パワーポイントを多用します。
初任給 月給232,144円～250,250円（専門卒・短大卒・四大卒・大学院卒）
※年齢・能力・経験などを考慮し決定します。
※試用期間6カ月（試用期間中も給料同額、社会保険適用）
勤務場所 エスピーブレイン　本社
東京都中野区中央2-9-1サンロータスビル3階
地下鉄丸の内線、都営大江戸線　中野坂上駅　徒歩5分
勤務時間 10:00－19:00　※休憩時間60分含む
※フレックスタイム制有（コアタイム10：00～13：00）
社会保険 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
福利厚生 退職金制度（勤続2年以上）・退職金共済・退職金年金
休日・休暇 週休2日制
有給休暇・フレックス休暇（年末年始休暇・夏季休暇）　年間休日数110日
昇給・賞与・手当 昇給：年１回　0円～5,000円／月（前年度実績）
賞与：年２回（※業績連動）
交通費支給
残業手当
採用実績校 全国の国公私立大学・短大・専門学校
採用予定学部・学科 全学部全学科
採用予定数 既卒・第二新卒/2名


採用プロセス＆フロー

○選考エントリー方法
　以下のアドレス宛に「選考エントリー」とタイトルをつけてメールしてください。
　・E-mail：employ_desk@spb.co.jp
　・採用担当係
　エントリーをいただいた方から順次、選考内容のご案内をさせていただきます。
　なお、選考エントリーする前に会社説明会をご希望の方は「会社説明会希望」とタイトルをつけてメールしてください。会社説明会の日時や方法などについてご案内させていただきます。

既卒・第二新卒の方　※29歳まで
選考・採用の流れ 【STEP1】エントリー　※随時受付/希望者には会社説明会を実施
　↓↓↓
【STEP2】書類提出➤書類選考
　↓↓↓
【STEP3】第一次選考（カンバセーションミーティング＜面談・座談会＞）
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【STEP4】第二次選考（ワークサンプル＜業務体験＞）
相互理解を深め、入社後のミスマッチを防ぐための相互選考の一環として、ワークサンプル＜業務体験＞を実施　　しています。期間・日数・時間は相談にて決定しますが、4週間～8週間のパートタイム勤務を想定しています。
※ワークサンプルの選考が難しい状況と認められる場合は、お互いの協議の上、別途選考方法検討します。
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【STEP5】最終選考（社長面接+適性検査）
　↓↓↓
【STEP6】採用・入社
エントリー書類 □略歴書（様式自由/顔写真、氏名、住所、連絡先、生年月日、最終学歴、免許・資格等）
□プロフィール表（書式・様式自由/内容自由）
□職歴があれば、職務経歴書（書式・様式自由）
□個人情報取扱についての同意書（所定の様式PDFダウンロード）
選考エントリー方法 ○選考エントリー受付後、下記の「採用選考応募者の個人情報の取扱いについて」の内容をご了解・ご同意いただいた上で、エントリー書類をご郵送もしくは電子化してメール添付でお送りください。
＜書類提出時の注意事項＞
＊提出していただく書類にはすべて個人情報が含まれています。セキュリティ対策を必ず施してください。
＊郵送でご提出される場合は必ず配達記録が残る方法（ex.郵便局のレターパック等）でお送りください。
＊メール添付でご提出される場合は、データにパスワードを設定（Office〈Word/Excel〉やPDFの暗号化機能もしくはzipパスワードで圧縮等）してお送りください。
○個人情報取扱についての同意書（PDF）をダウンロードして内容をご確認の上、署名・捺印してください。
　※同意書をいただけませんと、採用選考には進めませんので、ご注意ください。
○書類選考通過者のみ、追ってこちらからご連絡いたします。なお、ご提出していただいたエントリー書類は返却いたしません。当社で適切に処理いたします。

＜採用連絡先＞

株式会社エスピーブレイン
住所：東京都中野区中央2-9-1サンロータスビル3階
E-mail：employ_desk@spb.co.jp



採用選考応募者の個人情報の取扱いについて

当社では、 採用選考時に取得いたしました個人情報を、下記の通り取り扱います。

  1. 【個人情報の利用目的】
    当社は、取得したご本人の個人情報を、採用選考等の連絡や採用選考に必要な範囲内で利用させていただきます。ご本人の同意なく他の目的では利用いたしません。
  2. 【取得する個人情報の種類】
    取得する個人情報の種類は、氏名、生年月日、住所、電話番号、電子メールアドレス、緊急連絡先、その他採用選考上、必要とする情報です。
  3. 【個人情報の第三者への提供】
    当社が取得いたしました個人情報は、法令に基づく場合等を除き、あらかじめ本人の同意を得ないで、第三者へ提供することはございません。但し、以下の場合には本人の同意を得ないで提供・利用することがございます。
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  5. 【個人情報の安全管理と廃棄】
    取得いたしました個人情報は、適切な安全対策を講じ、保管・管理を行います。なお、選考の結果、採用となった方の個人情報は入社後の在籍期間中、従業員情報として保管・管理することといたします。また、採用されなかった方の個人情報は、当該採用選考業務を終了した後、遅滞なく適切な方法で廃棄いたします。返却はできませんので、あらかじめご了承ください。
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  7. 【本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得 】
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個人情報に関するお問合せ先

〒164-0011　東京都中野区中央2-9-1サンロータスビル3F
株式会社エスピーブレイン　個人情報保護管理責任者　内田
TEL.03-5330-6464（平日10：00～18：00受付）
e-mail：privacy-info@spb.co.jp

当社の所属する認定個人情報保護団体の名称及び、苦情の解決の申出先

＜認定個人情報保護団体の名称＞
　一般財団法人日本情報経済社会推進協会
＜苦情の解決の申出先＞
・認定個人情報保護団体事務局
・住所：〒106-0032 東京都港区六本木一丁目9番9号　六本木ファーストビル内
・電話番号：03-5860-7565
　　　　　：0120-700-779